Die Herausforderungen an Führungskräfte wachsen stetig. Wir begleiten das Kader oder zukünftige Leader im Alltag und analysieren Ihre Stärken und Schwächen, sowie erkennen die Chancen und Gefahren im Umgang mit den MitarbeiterInnen.

Anhand eines Kennenlerns- und Analyse-Gesprächs können wir die Erwartungen/Vorgaben gerne besprechen und einen gemeinsamen Aktions-/Zeitplan aufstellen.

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme und sichern Ihnen heute schon 100 % Diskretion zu.


Freundliche Grüsse

Sonia Solidoro